Образование в России
Все ВУЗы страны и не только!!!

Главная Учебные заведения Новости Статьи Полезные ссылки
Статьи
Кто есть кто?
20.12.2010

 

За последние годы в России появилось много новых профессий, связанных с рыночной экономикой. Многие названия пока звучат экзотично для непривычного уха. Да и содержание старых профессий значительно изменилось. Чтобы осмысленно выбрать профессию и соответствующие ей уровень и профиль образования, надо сначала узнать, что стоит за красивым названием.
Перед Вами своеобразный словарь новейших профессий. Какие-то из них кардинально новые для России, а какие-то просто сформировались в отдельную профессию. Но, в любом случае, овладев одной из них, вы точно не останетесь без работы!
 
Агент (от англ. «agent» - действующий) - действует по поручению фирмы, учреждения или физического лица, не являясь при этом его служащим, получая вознаграждение за свою работу; производит поиск и обслуживание клиентов, формирует спрос, рекламирует товары или услуги; рабочий день не нормирован, разъездная работа в свободном режиме. Агент может быть торговый (по продажам и по снабжению), страховой, рекламный и др.
 
Аудитор (от англ. «auditor» - ревизор) - профессия, которая занимает верхние строчки в рейтингах самых высокооплачиваемых профессий. В обязанности аудитора входит проверка правильности составления баланса, финансового положения фирмы. Аудиторы вовсе не занимаются сокрытием доходов, как полагают многие, они лишь советуют, как правильно платить налоги. Большая часть рабочего времени рядового аудитора уходит на проверку огромного количества документов. Эта профессия требует большой ответственности, скрупулёзности, аккуратности. Кроме этого, аудитор должен нести ответственность за ошибки или неквалифицированно выполненную работу, а также ущерб клиента, понесённый в результате его ошибочных действий.
 
Байер (менеджер по закупке одежды). Принято считать, что моду определяют дизайнеры, стилисты, глянцевые журналы, специализированные телеканалы. Однако то, что появляется в бутиках, торговых центрах и, в конце концов, доходит до потребителя, плод работы людей, профессия которых называется байер.
К сожалению, этой профессии пока нет в образовательных стандартах российских вузов. Дорога к профессии байера лежит через смежные специальности: дизайн, маркетинг и менеджмент в моде.
 
Брокер (от англ. «broker» - комиссионер) оказывает услуги при заключении коммерческих, валютных, кредитных сделок, совершаемых на бирже между продавцом и покупателями; консультирует клиентов, осуществляет расчётно-аналитическую деятельность, покупает место на бирже. Вознаграждение формируется за счет комиссионных в процентах от суммы сделок; за ошибки, причиняющие убытки клиенту налагаются штрафы; необходимы знания бухучёта, делопроизводства, маркетинговой деятельности.
 
Валеолог - специалист, занимающийся вопросами сохранения здоровья человека (валеология - наука о том, "как быть здоровым"); работает в области охраны труда эргономики и психогигиены.
 
Верстальщик - специалист, работающий в рекламных или издательских фирмах, занимается компьютерной вёрсткой рекламных или издательских материалов; необходимы знания компьютерных графических программ, художественные способности, вкус.
 
Визажист (от фр. "лицо") - специалист по уходу за красотой лица; обработка и макияж. Визажист-стилист - работа с лицом с целью поиска и предания определенного образа. Визажист-косметолог - специалист, определяющий и подбирающий подходящий тип косметики, устраняющий видимые (не хирургические) дефекты, осуществляющий изготовление индивидуальных косметических средств и т.д.
 
Гувернёр - обучает и воспитывает детей в семьях с высоким уровнем достатка, осуществляет начальную и общекультурную подготовку ребёнка к обучению в образовательном учреждении, следит за соблюдением режима (собственный режим труда и отдыха приходится подчинять интересам подопечного), несёт ответственность за жизнь и здоровье ребёнка. Среди требований профессии: общая культура и эрудиция, знание педагогики, всех школьных предметов начальной школы и т.д.
 
Девелопер - деятельность девелопера заключается в следующем: он заказывает проект, покупает или берёт в аренду участок земли, привязывает проект к участку, согласовывает подведение всех коммуникаций, строит объект, например, большое офисное здание. Затем он может сдать в аренду или отдельные офисы, или здание целиком. А может продать принадлежащую ему недвижимость. Главное, окупить все затраты и получить прибыль. Как финансировать строительство, использовать свои средства, привлекать инвесторов, брать кредиты в банках, тоже решать девелоперу.
Необходимо прежде всего экономическое (финансовое) или юридическое образование: важно верно оценить дисконтные потоки, просчитать будущий проект по затратам и многое другое. Не обойтись и без знания рынка недвижимости, цен, спроса и предложений, умения грамотно провести рекламную кампанию. В случае необходимости девелопер должен быть готов своевременно и оперативно принять решение о перепрофилировании своего объекта для получения большей доходности.
 
Декларант таможенный - специалист фирмы по работе на таможне: отслеживает оформление документации и движение грузов, требуется знание внешнеэкономической деятельности, таможенного законодательства, персонального компьютера, умение работать в стрессовых ситуациях.
 
Дилер (от англ. «dealer» - торговец (осуществляющий сделки)). Лицо, осуществляющее биржевое или торговое посредничество за свой счёт и от своего имени.
Дилер биржевой: имеет свое место на бирже, получает от брокеров заявки на куплю-продажу ценных бумаг. Его цель - определить курс (цену реализации ценной бумаги), по которому можно удовлетворить большинство заявок и сбалансировать спрос и предложение. Занимается сделками, которые осуществляются с целью получения прибыли в условиях колебания цен; прибыль получается из разницы между ценой биржевого контракта в день его заключения и ценой в день его исполнения.
Дилер торговый: является представителем торговой или производственной фирмы, имеет выкупленный патент на продажу товаров фирмы или осуществляет продажу продукции за свой счёт, получая прибыль из разницы цен. Цель его деятельности состоит в привлечении внимания потенциальных покупателей к предлагаемому товару, продаже конкретных образцов или заключении сделки на покупку товара в конкретный срок.
 
Дистрибьютор (от англ. «distribute» - распределять) - лицо, осуществляющее прямые продажи, обычно фирма реализует товар через целую сеть работников (дистрибьюторов).
Дистрибьютор - официальный представитель материнской фирмы, с которой он связан контрактом и обязуется продавать товар только фирмы-«матери». Фирма устанавливает розничную (строгую) цену на товар. Оплата за труд является фиксированной, плюс % от вырученной суммы.
 
Имиджмейкер - специалист, обладающий одновременно знаниями стилиста, дизайнера, визажиста и психолога. Чаще всего имиджмейкер требуется крупным и авторитетным фирмам, которые заботятся о лице своей компании. Его основная функция - разработка рекомендаций каждому сотруднику, особенно руководящему составу, относительно их индивидуального образа, который будет органично восприниматься как сослуживцами, так и партнёрами по бизнесу. Причем работа имиджмейкера не ограничивается только подбором комплекта одежды. Отрабатывается умение держаться в различных ситуациях, не отвлекаться на посторонние темы, владение правилами этикета, способность собирать различную информацию и вовремя использовать её.
Это специалист по управлению впечатлением. Основная задача его работы - помочь человеку достигнуть желаемых целей, используя всевозможные средства и приёмы. Следует отличать профессию имиджмейкер от профессии стилист.
Применить свои знания можно как в классических областях политике, шоу-бизнесе, в рекламных и PR-агентствах, но и в профессиональных имидж-агентствах, тренинговых, консалтинговых, рекрутинговых компаниях, а также в отделах персонала крупных организаций. Часто профессией имиджмейкера овладевают менеджеры по персоналу, психологи, социологи, политологи, PR-менеджеры, а также парикмахеры, стилисты и визажисты.
 
Клипмейкер - специалист по работе с видео и звуком; трансформирует рекламные идеи в короткие видео-сообщения, создаёт и осуществляет монтаж видеоклипов и заставок, участвует в планировании рекламной кампании.
 
Копирайтер - занимается трансформацией рекламных идей, разработкой концепции рекламной кампании, созданием эффектных рекламных текстов, слоганов. Желательно лингвистическое образование.
 
Кризис-менеджер - одно название уже говорит само за себя. Кризис-менеджер - это "спасательный круг", без которого никак не обойтись авторитетному предприятию. Его первейшая задача - помочь фирме восстановиться. Когда предприятие запускает в производство новый товар, либо заключает крупную сделку, оно заведомо идёт на риск. И порой случается так, что расходы оказываются неоправданными и предприятие попадает в сложное положение. Тогда кризис-менеджер - специалист первейшей надобности.
В таких случаях важно умение быстро найти компромисс между кредиторами и должниками, решить все текущие вопросы для поддержания производства и не допустить банкротства. Кризис-менеджер должен досконально знать антикризисные методы, иметь опыт работы с договорами, умело проводить оценку имущества и фондов.
Специфика работы предусматривает и наличие соответствующих личностных качеств. Кризис-менеджер - человек со стальными нервами, хладнокровный, уравновешенный, сдержанный, объективно мыслящий в самых напряженных ситуациях. Умение правильно оценить положение и быстро найти верное решение очень ценится в этой профессии. В то же время важны и такие качества, как тактичность в сочетании с настойчивостью, оперативность и точность действий.
В условиях роста рынка и поднятия экономики кризис-менеджеры становятся необходимы, как никогда. Ведь с каждым днём открываются новые фирмы, предприятия, создаются специализированные корпорации. И в каждой из них есть вакансия для кризис-менеджера.
 
Крупье (от французского "присоединяющийся к игроку") распорядитель, служащий игорного дома (казино), который ведёт игру, платит и собирает деньги на счёт своего заведения.
 
Лингвист, он же языковед, исследует и описывает все существовавшие и существующие на планете языки, изучает проблемы места языка среди других явлений, его связи с жизнедеятельностью и мышлением человека, а также сам процесс говорения и его результата, фиксируемого памятью и письмом.
Лингвисты сейчас востребованы, как никогда. С развитием технологий и появлением новых наук растёт и спрос на специалистов-языковедов. Ведь без лингвиста невозможен сам процесс обучения как родному, так и иностранному языку, и любой авторитетный учебник создается при участии языковеда. Пиар, реклама - это тоже поле деятельности лингвистов. Ведь не зря рекламные слоганы прочно оседают в нашей памяти "сами по себе": здесь важна не только частота их повторения, но и правильные, с точки зрения лингвиста, формулировки.
 
Логистик - это своеобразный диспетчер или навигатор бизнеса. Он координирует торговые, финансовые и информационные потоки в бизнес-сфере как теоретически, так и на практике. В его задачи входит обеспечение наличия продукта в необходимом количестве, в требуемом состоянии, в нужном месте, в правильное время для клиента, по оптимальной цене. Иными словами, это система построения отношений между участниками процессов снабжения, производства и распределения готовых товаров, управление технологическими процессами и сопутствующей информацией.
 
Маркетолог - одна из самых перспективных профессий XXI века. Её обладатели во всём мире уже сегодня отлично зарабатывают, продвигая новые торговые марки на рынке товаров и услуг.
 
Маркетолог - специалист широкого профиля, в обязанности которого входит организация стратегии продаж. Начальный этап ее создания - изучение самого товара. Нужно чётко понимать, что представляет собой данный продукт/услуга, как он работает, каков его возможный потребитель и цена.
 
Менеджер (от англ. «manager» - управляющий) организует и координирует, оценивает и стимулирует деятельность персонала низшего звена организации. Распределяет объём работ между сотрудниками, обучает, объясняет, передаёт распоряжения руководства, осуществляет связь между правлением и работниками.
Менеджер высшего звена ведёт коммерческие переговоры, занимается маркетингом и формированием товарных ниш, определяет стратегию и тактику конкурентной борьбы, проводит деятельность по повышению эффективности сбыта продукции, руководит реализацией бизнес-плана организации.
 
Менеджер по персоналу. На Западе он называется HR-manager, что расшифровывается как Human Resourses, то есть человеческие ресурсы. От этого понятия и пошло сленговое словечко "ейчар". Казалось бы, в самом названии заключена суть деятельности этого специалиста, но это далеко не так.
В эпоху развитого социализма менеджеров по персоналу называли просто - кадровиками. Обычно их функции сводились к заполнению трудовых книжек и отправке людей на отдых согласно КЗоТа. Работа не пыльная и особых усилий не требовала. Но времена изменились, а с ними изменились и требования. Менеджеров по персоналу до сих пор принято считать игроками второго плана. Но именно от них сейчас зависит атмосфера в коллективе, а это немаловажная составляющая успеха любой компании. Поэтому предприятия ищут не просто человека, заполняющего бумажки, а специалиста, способного организовать работу каждого сотрудника с максимальной отдачей. Нет, это не социальный работник, который озабочен тем, чтобы люди пошли вовремя в отпуск. В обязанности HR-щика входит разработка и поддержание корпоративного стиля компании, подбор кандидатов на вакантные места, создание системы поощрения и наказания работников предприятия. Ведь самое главное - это результат, а чтобы были результаты, нужна серьёзная мотивация. Как ее достичь, менеджер по персоналу решает сам, исходя из своих представлений об эффективности этих методов и ситуации, сложившейся в коллективе. Надо сформулировать цели и миссию организации, довести их до сотрудников, проводить мероприятия, которые способствуют укреплению внутреннего духа компании, открыть перед каждым работником его перспективы на занимаемой должности.
Основные требования к менеджерам по персоналу - это высшее образование (торговое, психологическое, экономическое, педагогическое). Особое внимание уделяется и таким моральным качествам, как проницательность, организованность, практичность, коммуникабельность, умение понять других. Менеджеру по персоналу должно быть хорошо с людьми, а людям - с ним. Общение не должно быть тебе в тягость, так как по роду занятий разговаривать придется много. Сотрудников нужно уметь выслушать, оценить особенности их поведения, суметь спрогнозировать профессиональную успешность, иногда помочь дельным советом. В то же время эти специалисты должны быть хорошими управленцами. Для того чтобы справиться с поставленными перед ними задачами, от менеджеров по персоналу требуется жёсткость и авторитетность. Может быть, поэтому среди них встречается немало... военных.
 
Мерчендайзер - это специалист по продвижению продукции в розничной и мелкооптовой торговле. Основная его задача: поддержание положительного имиджа своей фирмы, обеспечение выгодного расположения продукции на магазинных полках и отслеживание ее постоянного наличия в продаже. Он снабжает магазины рекламой, дарит от имени фирмы сувениры. В функции мерчендайзера входит также корректировка розничных цен на товар: он следит за их конкурентоспособностью, консультирует продавцов по поводу оптимального размера торговых надбавок.
Для того чтобы выполнить все эти задачи, мерчендайзер хотя бы один раз в неделю объезжает все закреплённые за ним магазины (в среднем, по пять и более точек в день). Положение дел в каждом из них он фиксирует в специальном паспорте. По результатам поездок мерчендайзер еженедельно предоставляет в отдел маркетинга фирмы отчет, в котором отражается изменение ситуации на рынке продаж данного вида продукции: наличие или отсутствие спроса, цены, устанавливаемые конкурентами на подобные товары и т.п.
Требования, предъявляемые к кандидатам на эту должность, продиктованы не чем иным, как заботой работодателей об имидже своей фирмы: презентабельная внешность, коммуникабельность, высшее или неоконченное высшее образование (охотно берут студентов), возраст от 20 до 30 лет, высокая работоспособность, базовое знание английского языка, водительские права категории "В", обучаемость. Мерчендайзер может сделать карьеру, заняв должность в отделе маркетинга или став менеджером по продажам.
 
Метрдотель (от франц. «metr» - профессионал и «d`hotel» - отель): первоначально употреблялось в качестве владельца или руководителя гостиничного хозяйства; в современном понимании - специалист-управляющий, осуществляет контроль и управление персоналом низшего звена (официантами, горничными и т. д.)
 
Нанотехнологии. Медикам нанотехнологии обещают чудо-роботов, которые будут проникать в кровеносные сосуды человека и очищать организм от микробов и раковых клеток. Нанохирурги доберутся до любых участков тела и сделают любые, малотравмирующие операции.
Нанотехнологии породят лекарственные средства нового поколения, действующая составляющая которых будет доставлена именно к заболевшим клеткам, не оказывая побочного влияния на весь организм.
Задача нанобиологии - исследование свойств одиночных биологических молекул, расшифровка и визуализация их структур и динамика её изменений в биологических системах, анализ сложных надмолекулярных и субклеточных структур, для моделирования сложных структур и процессов, в том числе с целью разработки подходов для создания биокомпьютеров.
 
Оценщик - специалист по оценке недвижимости, работает индивидуально или в фирме, производит оценку недвижимости (земельных участков, строений, зданий, сооружений, жилых и нежилых помещений) на основе анализа состояния объекта недвижимости, его материальной, коммерческой стоимости и т. п.
 
Правовед - знаток не только действующего законодательства, но и основ и философии права. Он должен быть обучен как теоретически, так и практически подходить к проблемам предпринимательского, криминального, земельного и трудового права. Как правило, это специалист, который после окончания обучения сможет работать не только практическим профессионалом, но и в научной сфере. Он должен в совершенстве знать действующее законодательство как России, так и других стран, владеть иностранными языками, поскольку это даёт правоведу возможность не только изучать оригинал нормативных первоисточников, но и практику передовых стран мира. Также, помимо знаний, необходимы профессиональная мобильность, способность к быстрой адаптации ко всем изменениям в законодательстве.
В дальнейшем правовед может работать в органах государственной исполнительной власти, местного самоуправления, суда, прокуратуры, подразделениях УВС, юстиции, нотариата, юридических и экономических службах организаций, предприятий различных форм собственности.
 
Продавец-консультант - его легко увидеть в фирменных и специализированных магазинах. И легко отличить от обычных продавцов. Он никогда не нагрубит и не откажется рассказать о товаре всё, что ему известно. Почему так? Да потому, что перед ним стоит лишь одна задача - продать товар. А для этого нужны как профессиональные качества, которые, впрочем, присущи и обычному кассиру, так и личностные. Именно характер человека и служит определяющим критерием при зачислении на работу.
Итак, как продать товар? Конечно же, нужно правильно познакомить покупателя с ним: рассказать о фирме-производителе, отметить конструктивные особенности данной модели, акцентировать внимание на её достоинствах и мягко скрыть недостатки, но при этом у покупателя не должно возникнуть чувства, что его обманывают или пытаются "учить жизни". Продавцу-консультанту предстоит убедить покупателя, что предлагаемый им товар - самый лучший среди аналогичных, а также рассказать о скидках или проводящихся акциях в магазине, чтобы клиент приобрел понравившуюся вещь именно здесь, а не в соседнем ларьке. Хороший консультант умеет продать товар даже тому, кто не преследовал такой цели при входе в магазин, и при этом заставить купить сопутствующие товары и аксессуары из своего же супермаркета.
Из этого следует, что квалифицированный продавец-консультант - это и маркетолог, и дизайнер, и психолог, и рекламист в одном лице. Он должен быть тактичным, но не льстивым; общительным, но не болтливым; умным, но не заносчивым.
 
Пейджмейкер - специалист-художник, работающий в издательствах или рекламном бизнесе; трансформирует рекламные идеи в привлекательные сообщения, разрабатывает художественную концепцию рекламной программы; иллюстрирует художественные и рекламные тексты, необходимы художественные способности, знание компьютерных арт-программ, гибкое мышление, хорошее цветоразличение.
 
Промоутер (от англ. «promout» - прожектер, содействующий, продвигающий) - представитель компании по сбыту: поддерживает имидж фирмы, отвечает за продвижение проектов фирмы, продвигает для продажи все производимые фирмами товары, работает с сетью магазинов, содействует продажам товара.
 
Риэлтор (от англ. «real» - недвижимый (об имуществе)) - специалист по продаже недвижимости; работает индивидуально или в фирме, совершает от своего имени и за свой счёт либо от своего имени, но за счёт и от имени заинтересованного лица гражданско-правовые сделки с земельными участками, зданиями, строениями, сооружениями, жилыми и нежилыми помещениями и правами на них (услуги по оценке недвижимости не являются риэлторской деятельностью).
 
Секретарь-референт - сотрудник, который первым узнаёт все радостные или печальные известия на предприятии. Сегодня круг обязанностей его значительно расширился, а требования резко возросли. Причём, чем авторитетнее фирма, тем более высокие у нее требования. Секретарь-референт - человек особенный, это лицо фирмы. Нередко первые впечатления об организации у клиентов, посетителей, деловых партнеров создаёт именно он. Поэтому, прежде всего, важна внешность, культура общения. Секретарь должен уметь быстро и грамотно печатать, правильно оформлять документы, фиксировать, систематизировать почту, поступающую информацию, корректно построить телефонные переговоры. Сейчас без свободного пользования компьютером, факсом и всем прочим набором оргтехники сделать это невозможно. Часто на секретаря возлагается задача организовать деловую встречу, изучать и анализировать конъюнктуру рынка. Секретарь становится правой рукой начальника. Важную роль при этом играет знание этикета, а также имидж секретаря.
Стать секретарём можно даже на годовых курсах. Несмотря на это, полное высшее образование крайне необходимо, если ты хочешь сделать успешную карьеру и с годами продвинуться на более высокие должности.
 
Системный администратор - это профессионал в области информационных технологий, который отвечает за эксплуатацию и обслуживание сервера, оборудования и программного обеспечения, установленного на компьютерах предприятия. Сисадмин ведает вопросами безопасности компьютерных систем и взаимодействия с Интернет-провайдерами. При обнаружении каких-то сбоев в работе операционной системы вся ответственность ложится на плечи этого специалиста. Естественно, системный администратор должен разбираться в "железе" и программах, чтобы квалифицированно устранить неполадки. Также он должен заботиться о надёжной защите информации от вирусов и хакерских атак.
Сейчас всё больше и больше технических ВУЗов открывают подготовку этих специалистов. И это неудивительно, ведь практически в любом предприятии есть своя компьютерная сеть, и ей обязательно требуется контроль сетевого администратора, может быть, даже не одного. В последние годы компьютерного прогресса, когда всё шире и шире становится область применения вычислительной техники, спрос на системных администраторов резко вырос, и его спада не предвидится.
 
Социолог - эта перспективная специальность позволяет самореализоваться тем, кто умеет сопереживать, понимать проблемы других людей, кто хочет помочь другому продолжать нормально жить, несмотря на физические недостатки, душевный слом или жизненный кризис.
На Западе эта профессия существует уже более ста лет. Социальные работники помогают нуждающимся решать проблемы, возникающие в их повседневной жизни и, в первую очередь, тем, кто не защищён в социальном плане: пожилым людям, инвалидам, сиротам, детям, лишённым нормального семейного воспитания, лицам с психическими расстройствами, алкогольной или наркотической зависимостью, больным СПИДом, семьям из групп риска и др. Они не только смягчают социальную напряжённость, но и участвуют в разработке законодательных актов, призванных более полно выразить интересы различных слоёв населения.
Профессионал-социолог объединяет в себе лучшие качества психолога, врача, учителя, правоведа. Вместе с тем эта профессия максимально ориентированная на общество.
 
Специалист по связям с общественностью - специалист, работающий в сфере производства и крупной торговли: поддерживает имидж фирмы, отвечает за информационное продвижение проектов фирмы, за работу со средствами массовой информации, за поддержание связей с общественностью; желательно образование в сфере психологии или журналистики.
В России эта профессия появилась недавно, тогда, как в западных странах она существует практически с начала прошлого века. Сегодня чаще употребляется английский эквивалент ее названия - Public Relations (РR, пиарщик). По определению, принятому Ассоциацией по связям с общественностью, PR - особая функция управления, которая способствует установлению и поддержанию общения, взаимопонимания и сотрудничества между организацией и общественностью; способствует решению различных проблем и задач; помогает руководству организации быть информированным об общественном мнении и вовремя реагировать на него; определяет и делает упор на главной задаче руководства компании, служить интересам общественности; позволяет руководству быть готовым к любым переменам и использовать их по возможности наиболее эффективно, выполняя роль «системы раннего оповещения» об опасности и помогая справиться с нежелательными тенденциями, и использует исследования и открытое, основанное на этических нормах общение в качестве основных средств деятельности.
Следовательно, основной задачей специалиста по PR является достижение взаимопонимания между той компанией, на которую он работает, и её клиентами, партнёрами, властями всех уровней, журналистами, населением и т. п. Иногда PR-специалистов называют архитекторами согласия. Кроме внешних контактов, в сферу деятельности PR входит и работа внутри компании: разработка принципов кадровой политики предприятия, взаимоотношений руководителя и подчинённых, внутренние опросы общественного мнения, сбор информации о нуждах, настроении работников, создание благоприятной атмосферы в коллективе, способствующей полной реализации возможностей и инициативы каждого работника, предотвращение и своевременное разрешение деловых конфликтов. Чтобы справляться с таким широким кругом разносторонних обязанностей, специалисту по PR необходимо профессионально владеть ораторским искусством, знать психологические законы поведения человека, методики проведения социологических исследований и т. п. Существуют также специализированные агентства. Сотрудники PR-агентств имеют разную специализацию: креаторы вырабатывают идеи, концепции проведения одного или целой серии мероприятий, технологи же реализуют эти идеи, проводя презентации, пресс-конференции, спонсорские акции, выставки и т. д. Специалисты по связям с общественностью, работающие непосредственно в компаниях, обычно совмещают эти две специализации, привлекая при необходимости к сотрудничеству PR-агентства.
 
Супервайзер (от англ. Superviser, наблюдающий, контролирующий) занимается разработкой маршрутов, осуществляет наблюдение и контроль за деятельностью торговых представителей.
 
Таможенный брокер. Его обязанность - контролировать процесс "растаможки" и обеспечивать как можно более быстрое прохождение таможенного контроля. Ведь любая крупная фирма, независимо от того, каким товаром она торгует, нуждается в экспорте и импорте сырья или конечного товара. Естественно, весь транспорт, пересекающий границу, перед разгрузкой в обязательном порядке проходит таможенную очистку, то есть процесс оформления таможенной декларации. Избежать простоя, который может обернуться огромными денежными убытками, помогает такой специалист, как таможенный брокер.
Он обязан в совершенстве знать таможенное законодательство, причем не только России, но и других стран, с которыми ему приходится иметь деловые контакты; нормативные документы; виды платежей; технологию таможенной очистки; систему кодирования товаров; правила заполнения таможенной декларации. Играет роль его стаж работы, компетентность, профессионализм, авторитетность. Руководитель компании должен доверять этому человеку, поэтому оценка будущего брокера при приёме на работу идёт по многим параметрам. Хорошо, если брокер будет обладать знаниями и юриста, и психолога, и дипломата, а также знать иностранные языки.
 
Тестер - профессия, которая ещё не прижилась в России окончательно, но популярна в США и Канаде. Как правило, тестеру хорошо платят за его работу, хоть она и требует меньшей квалификации, чем труд программиста. Тестер призван обеспечить отличное качество программного продукта, включая и самые ранние этапы его разработки.
Условно можно разделить тестеров на альфа-тестеров и бета-тестеров. Альфа - это те, кто работает над программой совместно с программистами (командой), начиная с рождения продукта. Бета-тестеры, как правило, являются конечными "оценщиками". Они находят ошибки в бета-версиях программ, чтобы к моменту выхода релиза, продукт был в идеальном состоянии и не вызывал у пользователей неудобств. Именно бета-тестеры востребованы в России. Правда, в большинстве случаев они не получают платы за свой труд, так как вознаграждением является возможность бесплатного использования коммерческих версий продукта или даже просто занесение имени бета-тестера в список разработчиков.
Не созданы и условия и для профессиональной подготовки тестеров в нашей стране, что связано с отсутствием достаточного спроса. Тестерами зачастую становятся программисты, которым требуется удалённая работа, или студенты-компьютерщики. В зарубежных институтах такая профессиональная подготовка ведётся.
Какими же качествами должен обладать бета-тестер, чтобы пройти конкурс и получить возможность принять участие в работе над бета-версией того или иного программного продукта? Прежде всего, обладать необходимым минимумом знаний компьютерной грамотности. Также очень желательно изучить специальную терминологию, необходимую для создания грамотных отчетов по результатам тестирования. Пригодится умение писать чётко, связно и понятно при составлении плана тестирования, ведь написанное должно быть понятно даже человеку, не знающему программу детально.
Из личностных качеств ценятся прежде всего внимательность, терпеливость и усидчивость. Тестер должен уметь быстро овладевать новыми знаниями и понятиями, не паниковать при неожиданных результатах. Основа работы бета-тестера, не только отыскать ошибку в программе, но и суметь ее подробно описать. Педантичность и аккуратность - залог хорошего результата.
 
Туроператор - менеджер по туризму, отправка и приём туристов, обслуживание туристов по предлагаемым направлениям.
 
Финансовый менеджер - ключевая фигура в каждой фирме в любой отрасли бизнеса, потому что любое предприятие, организация имеют в своем распоряжении финансовые ресурсы, которыми нужно управлять. Деньги должны делать деньги, и именно эту задачу "делания" денег берёт на себя финансовый менеджер. Им принимаются решения о размещении средств, получении кредитов, планировании бюджета (не нужно путать его с бухгалтером, который лишь следит за движением средств и отчитывается о них перед государственными органами). Для производственных предприятий он - человек, обеспечивающий дополнительную прибыль и сокращающий затраты.
Но самое широкое поле деятельности финансового менеджера - это банки, страховые и трастовые компании, брокерские фирмы, биржи. А поскольку такого рода организаций сейчас много, как никогда, то и квалифицированные специалисты этого профиля ценятся на вес золота. Во всем мире эта профессия считается одной из самых высокооплачиваемых и перспективных в плане карьеры. Яркие представители финансовых менеджеров - богатые и известные люди, о которых ходят целые легенды.
Но подобный успех не приходит сразу. По окончании ВУЗа бывшие студенты сначала идут работать в отделы ценных бумаг банков и промышленных предприятий, в кредитные отделы, подчиняются финансовому управляющему, а потом уже сами становятся финансовыми менеджерами.
Ты можешь попробовать стать финансовым менеджером, если ты умеешь "чувствовать" рынок и тебе нравится работать с деньгами, планировать их движение, если ты умеешь распоряжаться собственным бюджетом или, по крайней мере, хочешь этому научиться. Специалист этой профессии должен знать финансовый менеджмент, законодательство, экономику, внутренний и международный рынок ценных бумаг, финансовый и экономический анализ. Необходимо также разбираться в бухгалтерской, статистической отчётности предприятия, финансовой информации, публикуемой в печати (в т.ч. и зарубежной), анализировать финансовые результаты деятельности предприятия.
 
Флорист, дизайнер-флорист, фитодизайнер и т.п. - специалист по работе с растениями, уход, составление композиций, привязка к интерьеру, требуются агротехнические знания, вкус, дизайнерские навыки.
 
Экспедитор (от англ. Expedite - содействовать, быстро завершать) - в обязанности работника входят приём различных грузов от поставщиков, перевозка (сопровождение) и сдача их в установленные сроки заказчикам; получение, погрузка, разгрузка товаров для отправления багажом; обеспечение сохранности материальных и денежных ценностей; оформление документации на приём и сдачу грузов.
 
WEB-дизайнер - специалист в области компьютерных технологий, который отвечает за то, как выглядит и воспринимается Интернет-сайт. Он придумывает логотипы, баннеры и другие элементы графики, продумывает навигацию по сайту, определяет, где следует разместить текст. Дизайнеру необходимо не только создавать интересный сайт, но и учитывать время его загрузки. Он работает в тесном контакте со специалистами по маркетингу и бренд-менеджерами, что позволяет создавать максимально эффективный сайт.
Эта профессия становится все более и более актуальной в наше время всеобщей компьютеризации и выхода в Интернет-сеть. Понятно, что квалифицированный WEB-дизайнер должен иметь соответствующие знания как в сфере дизайнерских компьютерных программ, так и в области непосредственно графики.

« Назад